Thứ tư, 03/08/2022 04:30 (GMT+7)
Vissel Kobe sẽ có trận tiếp đón Avispa Fukuoka tại lượt đi tứ kết cúp liên đoàn Nhật Bản. Trận lượt về sẽ diễn ra trên sân của Avispa Fukuoka sau đây đúng 1 tuần.
Nếu như Vissel Kobe được vào thẳng từ vòng tứ kết của cúp liên đoàn thì Avispa Fukuoka lại phải thi đấu từ vòng bảng. Ở vòng 1/8 Avispa Fukuoka cũng khá vất vả để vượt qua Kashima Antlers khi thắng 1-0 trên sân nhà và thua 1-2 trên sân khách.
Thế nhưng tại giải vô địch quốc gia J-League Vissel Kobe hiện chỉ đang đứng ở vị trí áp chót với 21 điểm sau 23 vòng đấu, trong khi đó Avispa Fukuoka đứng thứ 10 với 27 điểm.
Ở 5 trận gần đây Vissel Kobe có 3 trận thắng trước khi chỉ hòa 1 và thua 1 ở các trận gần nhất. Trên sân nhà Vissel Kobe thắng 3 và để thua 2, trong đó có 2 trận thắng tại cúp Nhật Hoàng.
Trong khi đó Avispa Fukuoka cũng có được 3 trận thắng, 1 trận hòa và để thua 1 trận sau 5 trận gần đây. Thành tích sân khách của Avispa Fukuoka lại khá tệ khi chỉ thắng 1, hòa 2 và để thua 2 sau 5 lần du đấu gần nhất.
+ Thống kê 10 trận gần nhất của Vissel Kobe
+ Thống kê 10 trận gần nhất của Avispa Fukuoka
+ Lịch sử đối đầu Vissel Kobe vs Avispa Fukuoka
+ Soi tỷ lệ kèo châu Á: Được thi đấu trận lượt đi trên sân nhà nên Vissel Kobe vẫn được đánh giá là đội cửa trên với kèo chấp đang là -1/2.
Ở 5 lần đối đầu gần đây Vissel Kobe vẫn đang là đội có thành tích tốt hơn khi thắng 3 và hòa 2 trận. Hiện tại phong độ sân nhà của Vissel Kobe vẫn tương đối tốt.
Trái lại Avispa Fukuoka có thành tích du đấu khá tệ nên với kinh nghiệm ở các lần đối đầu trước đó có lẽ đội chủ nhà vẫn sẽ giành được chiến thắng ở trận đấu này.
Chọn: Vissel Kobe
+ Soi tỷ lệ kèo tài xỉu: Kèo tài xỉu hiện chỉ ở mức thấp khi dao động mạnh giữa 2 và 2 1/4.
Tuy nhiên trên sân nhà Vissel Kobe vẫn có lối chơi khá cởi mở trong khi hàng công của Avispa Fukuoka cũng có được bàn thắng ở các trận gần đây. Thế nên có lẽ đây vẫn sẽ là trận đấu có nhiều bàn thắng.
Chọn: Tài
Đội hình dự kiến Vissel Kobe vs Avispa Fukuoka
Xếp hạng vòng bảng
>> Xem thêm: Nhận định bóng đá hôm nay